2019湖南省卫生健康委直属事业单位招聘196人公告(2)
2019-04-19 09:02 医疗卫生人才网 来源:华图教育
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(4)实际操作能力测试(试教):实际操作能力测试主要测评应聘者的业务技能;试教主要测评应聘者的教学能力。
入围面试和实际操作能力测试(试教)名单在湖南省卫生健康委员会官网公布,面试和实际操作能力测试(试教)方案在各招聘单位网站公布。
在笔试、面试和实际操作能力测试(试教)任一环节,考生人数与招聘计划低于3:1的比例的岗位,设置综合成绩合格分数线。应聘附件1岗位的综合成绩合格分数线为60分;应聘附件2岗位的综合成绩合格分数线为70分。如应聘同一岗位所有人员都达不到合格分数线,取消该岗位招聘计划。
本次考试不指定考试复习用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。
(五)体检与考察
根据应聘同一岗位综合成绩(综合成绩相同的,应聘附件1岗位以笔试成绩为准;应聘附件2岗位以实际操作能力测试成绩为准)排名先后,按岗位招聘数1:1的比例等额确定体检和考察人员。体检参照公务员录用标准执行。应聘医学类岗位须加测青霉素过敏试验,如对青霉素过敏,则取消应聘资格。
体检合格者进入考察环节,主要考察遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。
有体检或考察不合格者或放弃资格者,根据应聘同一岗位综合成绩依次等额递补一次。
六、公示
根据综合成绩、体检及考察结果,经招聘工作领导小组办公室确定拟聘用人员,报省人力资源和社会保障厅审查,经审查合格的拟聘用人员名单在湖南省人力资源和社会保障厅网站公示7个工作日。
七、聘用及待遇
经公示无异议的,办理聘用手续,签订聘用合同。实行试用期,试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人员享受本单位同类人员同等待遇,最低服务年限为3年。
咨询电话: 0731-84822046(委人事处)
监督电话:0731-84471556(机关纪委)
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2019年度湖南省卫生健康委直属事业单位公开招聘岗位、计划及要求一览表
湖南省卫生健康委
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(编辑:刘海红)
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